年假 国家规定

根据《职工带薪年休假条例》的规定,在我国,职工连续工作满1年的,享有带薪年休假。具体休假天数如下:
需要注意的是,这里的“工作”是指与单位建立劳动关系,接受单位管理、从单位获取工资报酬的工作。也就是说,如果是自由职业者或者个体工商户,是不能享受带薪年休假的。
除了工作年限外,还有其他一些因素也会影响年假天数,比如:
需要注意的是,年假是职工的法定权利,用人单位不得克扣或者无故拖延。如果用人单位违反规定,职工可以向劳动保障行政部门投诉或申请劳动仲裁。
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