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病假工资计算公式:请假不扣钱,轻松Get!

病假工资计算公式是保障劳动者权益的利器,掌握它,让你请假不扣钱,轻松Get!
病假工资计算公式:请假不扣钱,轻松Get!

哈喽,大家好,我是你们的经济小助手!今天,我来给大家讲讲病假工资计算公式,让大家在生病需要请假时也能安心休养。

病假工资计算公式:

```

病假工资 = 本人月工资 ÷ 本月应出勤天数 × 病假天数

```

注意:

  • 本人月工资:指劳动者上一工月实际所得工资总额。
  • 本月应出勤天数:指劳动者本月应出勤的天数,一般为21.75天。
  • 病假天数:指劳动者实际休病假的实际天数。
  • 举个例子:小明月工资为5000元,本月应出勤天数为21.75天,他病假了3天,那么他的病假工资为:

    ```

    病假工资 = 5000 ÷ 21.75 × 3 = 690.48元

    ```

    需要注意的是,病假工资不得低于当地最低工资标准。

    另外,大家还要注意以下几点:

  • 职工患病或者非因工负伤需要休息治疗时,由企业发放病假工资。
  • 病假工资不包括加班工资、绩效工资、奖金等其他福利性津贴。
  • 职工病假期间超过一定期限的,应当按照医疗期待遇的规定发放工资。
  • 好了,掌握了病假工资计算公式,以后生病请假再也不用担心扣工资啦!祝大家身体健康,工作顺利!

    标签:病假工资,计算公式,劳动者权益,请假

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