入职安徽卫视，圆你的荧屏梦：全方位解析电视台招聘攻略
说实话，现在想进电视台工作，就像想吃一口正宗的臭鳜鱼，既诱惑又有点“冲”。安徽电视台旗下的安徽卫视可是咱们国家老牌的省级上星卫视之一，家底厚实，节目覆盖面广。不过，随着媒体融合的推进，现在的“招人”和二十年前可大不一样了。
首先，你得搞清楚他们招的都是些什么“神仙”。别以为只有主持人这一种职业，那都是咱们在电视剧里看到的。在现实里，安徽电视台的招聘大军分为两类：一类是校园招聘，专门给刚毕业的大学生准备的“量身定做”；另一类是社会招聘，也就是社招，主要面向有工作经验的行业精英。
对于咱们想入职的普通朋友来说，校园招聘的机会相对多一点。这里的岗位可谓是五花八门，编剧、摄像、后期剪辑、节目包装、新媒体运营……甚至是灯光师和场务都有机会。特别是现在，电视台特别缺“懂数字化”的人才，如果你既懂传统的电视编导思维，又精通各种视频剪辑软件，那简直就是市场上的香饽饽，面试机会蹭蹭往上涨。
再看社会招聘，那就更得看真本事了。比如导演岗，他们看你有没有好点子，能不能把那一盒盒看起来很普通的素材剪成大片；比如记者岗，他们看你有没有“长枪短炮”的捕捉能力，还有没有那种“像追狗皮膏药一样”的执着精神。别以为电视台的工作就是喝茶看报纸，咱们现在可是抢着要抢头条，比的是谁的反应快、腿脚勤。
那么，怎么才能拿到入场券呢？我特意去研究了一下流程，通常逃不开这三个环节：网申、笔试和面试。
网申就是在线填表，这一步千万别只填个“大家好，我爱你们”这种空话，HR要看的是你的作品集。记得把你的摄影作品、策划文案或者主持视频附件都带上，格式要清晰，画质要高清。
笔试有时候是心理测试，有时候是专业知识考察，甚至还有突发新闻的模拟处理，考察你的临场应变能力。
面试才是最关键的“修罗场”。不管你穿得多帅、多美，到了镜头前，气场才是王道。如果你去面试编导，千万别穿得太花哨；如果你去面试主持人，那就得自信一点，哪怕背了稿子，眼神也别乱飘。而且，一定要提前看看安徽卫视最近在播什么节目，能不能说出点门道来，不然面试官问你“对《男生女生向前冲》有什么看法”，你只能说“跑得快”，那就尴尬了。
最后，我要偷偷告诉你一个小秘密：现在的安徽电视台招聘，越来越看重新媒体思维。如果你能拍出那种能在抖音上火的短视频，或者有运营短视频账号的经验，那你在安徽电视台的简历上绝对是加分项。毕竟，咱们也是生活在数字时代的“数字原住民”，传统媒体和新媒体的结合，才是未来的大趋势。